静宁县大力培育基层农技人才提升农业服务水平

人才是农业发展的核心驱动力，在2024年基层农技推广体系改革与建设项目中，静宁县以人才培育为抓手，深入开展农技推广服务，为县域农业现代化筑牢根基。

静宁县从农业乡土专家、新型农业经营主体技术骨干及种植能手中选拔出3名特聘农技员。他们技术精湛、经验丰富，且服务与协调能力出色，群众基础良好。这些特聘农技员依据产业导向开展指导咨询，向基层农技人员传授经验，提升了农技队伍的专业素养与实操能力。同时，静宁县通过完善实施办法、管理制度，规范购买服务合同，借助信息化手段，构建起高效的特聘人员管理服务体系。

在培训规划方面，静宁县精心布局，组建师资库，组织县乡种植业、农机行业的全部在编技术人员参加脱产培训，培训内容涵盖资源节约、增产增效等绿色高效技术，共培训165人，其中包括160名县乡农技人员、种植大户与合作社负责人，以及5名省级骨干人才。县级脱产培训为期5天，采用“3天理论+2天实训”模式，确保培训实效。

围绕粮食稳产保供，静宁县农技推广多管齐下。在技术服务上，针对玉米、小麦等作物单产偏低问题，选派5名科技骨干深入一线，开展品种技术试验示范、病虫害防治、质量检测与防灾减灾工作，履行公益职责，并通过线上线下结合方式开展30次培训，覆盖种植大户4660人次。在社会化服务组织培育方面，静宁县大力扶持农业科技服务公司、合作社等社会化服务组织发展，鼓励创新服务模式，建设星级服务组织，发挥示范引领作用。如在司桥乡等地开展病虫害统防统治示范，覆盖10000亩玉米、马铃薯种植基地；依托小麦“一喷三防”项目，为8000亩小麦提供高效服务，有力保障了农作物产量与质量，推动农业可持续发展。

编辑：许丽